- 勞基法年假規定2014 相關企業商業資訊
-
海瑞機械股份有限公司
休假制度相關福利依勞基法規定辦理休假制度相關福利依勞基法規定辦理休假制度相關福利依勞基法規定辦理休假制度相關福利依勞基法規定辦理
電話:07-8713126 地址:屏東縣屏東市大溪路11巷63號 -
貝卡爾有限公司
本公司提供完整的金融服務與企業健診顧問服務.完整的教育訓練與優厚的福利制度.符合勞基法規定.三節年假與2個月保證年終獎金.其他福利面談
電話:02-27951266 地址:台北市內湖區新明路321巷10弄6號4樓 -
茶鮮
舊有的飲料店搬遷籌備中,希望可以尋找到工讀生、儲備幹部。訓練完後直接上線從新開張,歡迎在學學生及畢業生(餐飲科系)前來應徵。時薪依勞基法規定,儲備幹部亦應照勞基法規定。
電話:02-29523078 地址:新北市板橋區忠孝路154巷22號 -
永森家具系統有限公司
...場人員有額外提撥利潤發給績效獎金, 加班費也是按照勞基法規定計算,不需輪班, 公司為了體恤辛苦的員工,年假也是比一般公家機關放的還來的多唷! 期待您加入我們的團隊~
電話:03-4805038 地址:桃園縣龍潭鄉烏林村中豐路533巷179號 -
翔新診所
翔新診所位於台中市東區十甲東路768號,目前已經營業15年主要科別為骨科及家醫科員工享有勞健保.勞退6%.年節獎金.年終.年假本診所亦遵守勞基法,給予特休.婚假.產假等我們重視每一位員工,歡迎你加入我們的行列
電話:04-22110707 地址:台中市東區十甲東路768號
- 勞基法年假規定2014 相關新闻列表
-
2013勞基法休假規定喪假 -2013年好情報 -2013勞基法休假規定喪假
2013勞基法休假規定 貼圖小鋪 ... 勞工每月可以休假幾天 – Yahoo!奇摩知識+ 簡稱勞基法)第30條和第37條的規定,民國102年(2013年)的休假日,就是勞基法37條所規定的那些假日(共19日),再加上每個星期的星期六和星期日。而勞基法37條所...
http://2013-2104.org/2013勞基法休假規定喪假.htm -
勞基法休假規定 - iHao論壇
勞基法休假規定, 以下是勞基法明定雇主要給全薪,注意唷!是全薪~也就是放假還是要給錢的例假(勞基法36) 所謂「有給薪不工作」(週六的6小時) ...
http://www.ihao.org/dz5/thread-3495-1-1.html -
勞基法休假規定- 佘方芳- Yahoo!奇摩部落格 - 登入- Yahoo!奇摩- Yahoo!
2008/5/1 - 勞基法休假規定例假(勞基法36) 所謂「有給薪不工作」(週六的6小時) 紀念日,民俗節日,勞動節(勞基法37) 特別休假(勞基法38) 職業傷病醫療(勞 ...
http://tw.myblog.yahoo.com/ctvirra-0227834119/article?mid=16122&sc=1 -
2013勞基法休假規定(喪假, 婚假, 特休, 產假…等) - 生活工場家
2013/1/1 - 2013年筆者退伍工作後第一次注意到公司的休假規定內容, 雖然報到時後公司同事並沒有告訴我休假的相關規定, 但還是有聽到同事們在討論勞基法 ...
http://i17.tw/?p=4041 -
勞基法給假規定 - 新北市政府
勞工普通傷病假超過前述規定之期限,經以事假或特別休假抵充後仍未痊癒,得予留職停薪。但留職停薪期間以1年為限。 備註︰若連續請1個月(30日)以上者,其例假 ...
http://www.ntpc.gov.tw/web66/_file/1397/upload/1999web/02-1.html
你可能感興趣的: 勞基法年假規定2014 2014勞基法休假規定 勞基法休假規定2014 2014勞基法婚假規定 2014勞基法休假規定表 2014婚假勞基法休假規定 婚假勞基法休假規定2014 2014勞基法休假規定 家庭照顧假 年假 勞基法 勞基法 年假